Psykologisk tryghed

Psykologisk tryghed handler om arbejdsmiljøet blandt kollegaer og ledere, om der er et positivt miljø uanset forskelligheder i personlighed, position og ansættelsesforhold, og om man føler sig tryg ved at sige sine bekymringer eller kritik højt og samtidig føle sig anerkendt for det. Psykologisk tryghed og fællesskaber modvirker krænkende handlinger.